 | Друзья сайта |  |
|
Наша кнопка --------------
|  |
| Статистика | |
|
Онлайн всего: 92 В гостях: 92 Дома: 0 | |
|
 | |  |
Главная » 2019 » Апрель » 17 » Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных
Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных | 17:19 |
Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных — Эта книга объясняет, что же такое талант, как взаимодействовать с ним, как создать условия для дальнейшего развития талантливой личности и извлечь выгоду из ее таланта, как сделать одаренного человека счастливым и довольным своей работой и, самое главное, как сохранить его в своей команде. Каждый руководитель хочет иметь талантливую команду. Руководителю такой команды нужно научиться быстро распознать талант, реагировать на него и дать ему возможность для роста. Руководитель должен быть тем человеком, под руководством которого хотела бы находиться талантливая личность. Это трудная работа, но если вы поймете, как это делать, награда будет высокой.
Название: Управление талантами: Как извлечь выгоду из таланта ваших подчиненных
Автор: Робертсон Алан, Эбби Грэм
Издательство: Днепропетровск: Баланс-Клуб
Год: 2004
Страниц: 200
Формат: DJVU
Размер: 26,8 МБ
ISBN: 966-8216-66-0
Качество: отличное
Язык: русский
Содержание:
Размышляя о таланте
Теория управления талантливыми людьми
Практика управления талантливыми людьми
Управление талантом в действии
Предметный указатель
| |
Просмотров: 135 |
Добавил: pmojka
| Рейтинг: 0.0/0 |
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.[ Регистрация | Вход ]
|
|
|
